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中层领导力(团队建设篇)
(美)约翰·C.麦克斯维尔更新时间:2016-05-30 11:39:17
最新章节:第24章 领导者的不朽贡献:再造下一代领导者(2)开会员,本书免费读 >
要有更强的领导力,就要培养人来完全取代你。你需要一眼识别身边有潜力的领导者,全面培养他们,直至他们成为另外一个你。掌握10个秘诀,轻松带出完美团队。
译者:张树燕
上架时间:2016-04-01 00:00:00
出版社:北京时代华文书局
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行
中层领导力(团队建设篇)最新章节
查看全部- 第24章 领导者的不朽贡献:再造下一代领导者(2)
- 第23章 领导者的不朽贡献:再造下一代领导者(1)
- 第22章 领导者的光辉时刻:互增价值(2)
- 第21章 领导者的光辉时刻:互增价值(1)
- 第20章 领导者的最大乐趣:指导领导者的“梦之队”(3)
- 第19章 领导者的最大乐趣:指导领导者的“梦之队”(2)
- 第18章 领导者的最大乐趣:指导领导者的“梦之队”(1)
- 第17章 领导者的最高回报:塑造领导者的优秀团队(2)
- 第16章 领导者的最高回报:塑造领导者的优秀团队(1)
- 第15章 领导者的终生承诺:发展潜在领导者(2)
(美)约翰·C.麦克斯维尔
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政府采购招标操作全案
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优势:组织健康胜于一切(白金版)
组织最重要的竞争优势是什么?优秀的策略、快速的创新还是聪明的员工?在本书中,作者将告诉你以上问题的答案。本书作者帕特里克·兰西奥尼是圆桌集团(TableGroup)的创始人和总裁,著有《团队协作的五大障碍》等畅销书。本书是兰西奥尼20多年为世界知名组织提供企业咨询、高管教练的经验总结,书中首次提出了组织健康模型,并与真实的故事、案例及可行的建议结合起来,以通俗易懂的语言证明了在一个组织中实现巨大管理9.4万字 - 会员
沉静领导
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建设世界一流企业:全球竞争力进化之道
紧密结合国资委关于“打造具有全球竞争力的世界一流企业”五项发展意见的基础上,进一步升级了对标视野、丰富了洞察维度,系统介绍了塑造世界一流企业的基本要素以及有效提升央企管理水平的路线与工具。与此同时,还将数字化、产融结合等领先理念与模式在一带一路、高质量发展等时代背景下进行了全新的诠释,旨在更好的领航创新驱动发展模式、服务于中央企业高质量发展、支撑好创新型国家建设。此书献给奋战在国企改革一线的“创业管理26.8万字 - 会员
股权激励密码
本书以股权激励为主题,详细介绍了股权激励的理论体系,系统整理了股权激励的十二大模式,完整阐述了股权激励的十二大要素,全景呈现了各类型公司实施股权激励的特殊规定和流程,首次提出了中小企业股权激励四维五核六步落地法。商场如战场,瞬息万变,企业破解股权激励密码,领悟股权激励真谛,能够充分发挥股权激励的魅力,激发员工的积极性,促使企业获得稳健、长远的发展。股权激励将助力中小企业运筹帷幄,决胜千里。本书为读管理25.5万字